Flexscheの解説;チコちゃんの反応は?

「Asprova解体新書」をきっかけに、生産スケジューラの機能などについて調べてきました。ザックリと言えば、「固定時間しか扱えない生産スケジューラでは、バラツキを避けられない現実の環境で、実行可能なスケジュールを生成することはほぼ不可能である」、となります。もちろん限定的な条件では使えるケースもあると思いますが、、。

Asprovaだけか? という疑問が湧いてきます。Webをみますと、生産スケジューラ・ヴェンダーって、いっぱいあるんですね。他の生産スケジューラって、どうなってんだろう、、。

生産スケジューラのWebsiteをググっていると

「多様な製造業のニーズに適応するための柔軟性」
「時間軸を重視した工場運営」
「鍵は生産リードタイム短縮」

なんていう文面でひっかかりました。Flexscheという会社です。私が気にしている生産スケジュールの柔軟性とは、主に、時間軸上の柔軟性ですから、もしかしたら、秘策があるのでは、、。ということで、FlexscheのWebsiteを覗いてみることに、、。「解説記事」にいろいろ書いてありそうです。

「Asprova解体新書」で得られた知見をベースに、キーワードを挙げると、生産リードタイム、作業時間、待ち時間、、、そして変動、ゆらぎ、バラツキ。マスタデータのフォーマットも重要ですね。

(1)生産リードタイムと待ち時間

解説記事 生産スケジューラ導入の秘訣 第2回:生産リードタイムを短縮せよ に次のような説明があります。

同感ですね。そして、

と。待ち時間を定量的にシミュレーションできるとありますが、、、本当なんでしょうか?

メールしてみました。

「生産スケジューラで、待ち行列現象による待ち時間を分析できますか?」

こんな返事が来ました。

字面はともかく、背後の意味は「できません」。って、すぐわかりますよね。苦し紛れの典型みたいな回答でした。

(2)変動、ゆらぎ、バラツキ

待ち時間の発生に関係する要因として、バラツキがあります。変動が大きいと、特に稼働率が高い領域では、待ち時間は急激に長くなります。サイト内の検索機能がありましたので、変動、ゆらぎ、バラツキなどをキーワードにして、検索してみました。

変動、ゆらぎ、バラツキなどを不可避なものと捉えていることには同意します。主な対応策はバッファー時間、余裕時間を入れること、という説明です。

しかし、やっぱり、待ち行列現象による待ち時間はどこにも見当たりません。待ち行列現象による待ち時間って、そこに挙げてある時間変動よりはるかに大きいんですがねぇ~。

(3)どのようなデータを扱うことができるか

マスタデータのフォーマットをみてみましょう。時間値は、他の生産スケジューラと同じで、固定値です。確率変数や確率分布で入れられるようにはなっていません。だとすれば、待ち行列現象による待ち時間は計算できません。

(4)「待ち時間」に関する記述

サイト内の検索機能で、すべての「待ち時間」を検索して、待ち行列現象による待ち時間の説明があるかどうか、調べてみました。残念ながら、そのような説明は見つかりません。

[結論]

Flexscheの生産スケジューラは、オーダ(ワーク)投入時間間隔や作業時間(処理時間)の変動(ゆらぎ、バラツキ)がある環境では、実行可能な作業開始・終了時刻を指定するスケジュールの生成をすることは、ほぼ、不可能である。

第3回:生産スケジューラの活用方法のバリエーション に活用方法が紹介されています

実行可能なスケジュールの生成ができないとなれば、このような活用方法は、“絵にかいた餅”、、じゃないでしょうか。他の使い方は、、あるかもしれませんが、、。

(5)チコちゃんに叱られないようにしましょう!

また、次の記述があります。

米国で生産スケジューラが出回っていない、というのは同感です。2000年中~後半にかけて、ほとんどなくなったのではないでしょうか。なぜか? 「Asprova解体新書」にその手掛かりが書いてあります。

米国の大学生向けの教科書的な本は、「生産スケジューリングは絶対に無理なのでやめるように」と明言している。(13ページ)

背景を簡単にまとめますと、1990年、米国Northwestern UniversityでMaster of Management in Manufacturing programが始まりました。教科書として用いられたのが、

Factory Physics; Hopp、Spearman著、Waveland Press発行

Factory Physicsでは書名が示すように、生産ラインのメカニズムを物理的・工学的に解析、分析しています。その中で、変動、ゆらぎ、バラツキがある一般的な生産環境では、作業開始・終了時刻を指定する実行可能な生産スケジュールの生成は不可能である、と説明しています。この考え方が定着してきて、生産スケジューラ・ヴェンダーは撤退していったとみるのが妥当だろうと思います。

それも知らずに「世界のトップレベルにある」とは、、。こんなふうに書き換えればいいんじゃないでしょうか。

;一方、日本ではなぜかしらそのような経緯 が無 を知らなかったため、日本の生産スケジューラは独自の 進化  退化を続けており、機能的には世界でも トップレベル  最低レベルにあるはずです。それはたぶんおそらくそれは、卓越した日本の製造業の ハイレベルなニーズに日々応え  レベルを劣化させ続けている から  ことでしょう。;

チコちゃんに叱られないようにしましょう!

(6)(株)Flexsche 代表取締役 浦野 幹夫様の要望に応えて

本Blog掲載に際して、事前に、株式会社フレクシェに開示しております。それに対して、 代表取締役 浦野 幹夫様より、以下のメールをいただきました。その中でWeb会議の要望がありましたが、「会話の内容を公にしない」という条件付きでしたので、それには同意しませんでした。2番目の要望は、引用元全文(メールも含めて)を示せ、とのことでしたので、こちらの要望に応じることにしました。

以下、メールのコピー

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株式会社フレクシェの浦野と申します。

弊社の望月とのやりとりを引き継がせていただきます。

貴殿のブログの草稿を拝見しました。

当方からはWeb会議であれば応じさせていただく旨をお伝えしたにもかかわらず、その事実を伏せた上、文面を部分的に引用して「苦し紛れの典型みたいな回答でした」と言われるのは私としては甚だ不本意です。

貴殿の質問に回答するにはそれなりの工数・コストを要します。存じ上げもせず自己紹介すら無い方からの不躾な質問に、手間をかけて回答文面を作文する必要はないと判断しましたが、短時間のWeb会議であれば時間を割くことには吝かではありません。知らない方から唐突に攻められる理由が分からず当惑しているのですが、それを明らかにするためにも、ぜひともWeb会議でお話をさせていただく存じます。

それでもなお貴殿がWeb会議を避け、ブログ掲載だけを強行されるというのであれば、やむをえません。ただし「恣意的な抜粋」ではなく(当メールも含めて)文面全体を漏れなく改変なく引用してください。「恣意的な抜粋」をされるのであれば、しかるべき対応を検討せざるをえません。

生産スケジューリングに関して貴殿個人の意見・評論を表明することはもちろん自由ですし、生産スケジューリングの議論の活性化につながるのであれば好ましいことですが、そのために弊社を一方的に踏み台にして巻き込まないでいただきたいです。

よろしくお願いします。

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引用元全文のコピーはこちらです。


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